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​徐州市医学会专业委员会管理规定
作者: 发布于:2017/4/27 15:29:15 点击量:

徐州市医学会专业委员会管理规定

 

根据《徐州市医学会章程》的有关规定,经2013年6月8日徐州市医学会第七届常务理事会讨论通过,制定《徐州市医学会专业委员会管理规定》,本规定自2013年9月1日起实施。

徐州市医学会

二O一三年八月二十日

 

徐州市医学会专业委员会管理规定

 

第一章  总  则

    第一条  为规范徐州市医学会专科分会的管理,根据《徐州市医学会章程》,结合徐州市医学会(以下简称本会)的实际,制定本规定。

    第二条  本会各专业委员会及其下设专业学组的组织建设和管理,适用本规定。

    第三条  专业委员会是本会非独立法人的分支机构,负责组织本专业学科的学术活动;根据工作需要,专业委员会可以设立若干专业学组。

    第四条  本会专业委员会的命名方式为:“徐州市医学会”加“专业委员会名称”加“专业委员会”。

第二章  专业委员会的职责和工作制度

    第五条  专业委员会承担下列任务:

    (一)组织本专业委员会的学术交流活动,组织评议、审定学术论文,推荐优秀论文和科普作品,推荐优秀科研成果;

    (二)发展专业委员会会员;

    (三)组织本专业的专科医师开展岗位培训和继续医学教育,推广新知识、新理论、新技术、新方法;

    (四)发现、推荐、培养本专业学科优秀中青年人才,团结本专业学科技术人员,反映他们的意见、要求和建议;

(五)掌握本专业学科的国内外科技动态,承接有关学术咨询任务,及时反映广大医学科技工作者对医学科技发展的意见和建议;

    (六)完成专业委员会临床科研资金的募集、立项、考核评议工作;

    (七)指导各县(市)区医学会相关专业学组的学术活动;

    (八)领导本专业委员会下设的专业学组工作;

    (九)完成本会交办的其他任务。

    第六条  各专业委员会负责各自的日常工作,每届任期三年,其职责包括:

    (一)根据本会的总体规划和专业委员会承担的任务,制定各专业委员会本届任期的工作规划、年度计划及实施方案;

    (二)组织领导本专业委员会的学术交流、专科医师培训、继续医学教育活动和科学普及工作;

    (三)加强本专业委员会自身建设,发展专业委员会会员,受理本专业委员会会员的建议和意见;

    (四)组织编发本专业委员会工作总结、会议纪要、工作简报、活动大事记;

    (五)向本会报告工作。

第七条  专业委员会应贯彻民主办会原则,实行主任委员负责制,重大事项须经全委会讨论决定,并及时向本会报告。委员会全体会议每年至少召开一次,会议的时间、地点和内容须预先通知本会办公室,会议纪要及时上报和下发。

第三章  专业委员会成立的条件和办理程序

第八条  专业委员会的成立,必须具备以下条件:

(一)本专业委员会已形成相对独立的学科体系,与本会其他专业委员会不存在交叉重复;

(二)本专业委员会已形成覆盖全市的学术队伍,并有学术造诣较深的学科带头人、技术骨干和一批热心学会工作的会员队伍;

(三)具备独立开展本专业委员会学术活动的能力。

第九条  申请成立专业委员会,应由3~5名该专业学科具有副高级及以上专业技术职务、在该专业学科领域内有较大影响的本会会员作为发起人,书面提出成立本专业委员会的申请,报本会办公室。

第十条  本会办公室受理新建专业委员会申请后,应进行充分调研,将调研结果及时上报常务理事会研究,经会长审批后方可成立。

本会自审批之日起3个月内,将审批意见反馈给申请组建专业委员会的发起人,6个月内由本会与专业委员会发起人协商成立新建专业委员会筹备组,完成组建工作,开展有效的学术活动。否则即自动取消成立资格。

第四章  专业委员会的组成和产生办法

第十一条  专业委员会设主任委员1名,副主任委员一般5~10名,根据各专业委员会从业人员及专业学科会员的多少,由本会设定各专业委员会委员数量的最高限额。委员名额分配,应充分考虑各医院实际情况,不宜过分集中。从业人员较多的专业委员会可以设常务委员会,常务委员数不超过委员总数的二分之一。

第十二条  专业委员会委员应具备下列条件:

(一)从事本专业技术工作,具有较高学术水平和中级及以上专业技术资质;

(二)热心学会工作,具有良好职业道德,能联系和团结本专业广大科技工作者;

(三)身体健康,能坚持日常工作;

(四)新推荐委员年龄最高不超过57岁,连任委员年龄不超过60岁。一人最多在本会两个专业委员会同时任职。

第十三条  实行专业委员会年度评选制度。按照《徐州市医学会先进专业委员会评选办法》的要求实施,评选结果作为委员任职、任期的重要依据。

第十四条  新建专业委员会委员的遴选,由本会征求新建专业委员会筹备组的意见后,讨论决定。

第十五条  专业委员会委员(不含常委以上职务)连任一般不超过三届。卸任委员隔届可以再任。在委员总额范围内,专业委员会可提出增补委员的建议,报本会审批后实施。

第十六条  专业委员会换届时,委员更新的比例不少于总数的三分之一。专业委员会换届前,由本届专业委员会提出下届委员会组成的建议,包括委员人数、各医院分布、委员留任、新增委员等。

本会办公室在充分听取上届委员会意见的基础上,再与各有关方面充分协商后,按换届的规定程序,将委员、常务委员、副主任委员、主任委员候选人名单报常务理事会;由常务理事会批准通过人选。

第十七条  各专业委员会应按时召开换届会议,产生新一届委员、常务委员、副主任委员、主任委员。

第十八条  专业委员会主任委员应具备以下条件:

(一)在全市本专业学科领域既有较高学术水平,又有较高学术威望;

(二)副高级及以上职称;

    (三)有团结和带领本专业学科广大科技工作者的凝聚力,得到同行支持和拥护。

    (四)热心学会工作,积极组织和开展学术活动,有能力,有奉献精神。

 (五)当选主任委员时年龄最高不超过60岁,身体健康。

第十九条  专业委员会主任委员任期原则上为一届。按照《徐州市医学会先进专业委员会评选办法》的要求进行评选,评选结果作为主任委员任职、任期的重要依据。

专业委员会的主任委员,原则上不得兼任本会其他专业委员会的主任委员职务。

专业委员会主任委员人选从各单位推荐的专业委员会副主任委员中产生,候选人名单报常务理事会,由常务理事会批准通过。

第二十条  专业委员会副主任委员任期一般不超过三届。按照《徐州市医学会先进专业委员会评选办法》的要求,评选结果作为副主任委员任职、任期的重要依据。

专业委员会副主任委员一般最多在本会两个专业委员会兼任相同职务。

专业委员会副主任委员人选从各单位推荐的专业委员会副主任委员中产生,候选人名单报常务理事会,由常务理事会批准通过。

第二十一条  专业委员会应设秘书1人。秘书人选由主任委员、副主任委员协商确定,并报本会备案。

第二十二条  专业委员会可设立名誉主任委员和顾问。凡本届卸任的主委可聘为下届名誉主委,根据需要,卸任副主委也可聘为下届顾问,任期均为一届。

第二十三条  专业委员会成立后两年内不开展学术活动的,经本会办公室提议,报常务理事会批准,决定予以换届、调整主任委员人选或撤消该专业委员会。

    第二十四条  当选的专业委员会主任委员、副主任委员、常务委员、委员和聘任的名誉主任委员、顾问,由本会颁发聘书。卸任的主任委员、副主任委员、委员、名誉主任委员、顾问由本会颁发荣誉证书。

第五章  专业学组

    第二十五条  专业委员会根据学科发展需要,可设置若干专业学组。专业学组是本会领导下的,隶属于各专业委员会的专业性学术组织。

    第二十六条  成立专业学组,应由专业委员会或由3~5名该专业学科具有副高级及以上专业技术职务、在该专业学科领域内有较大影响的本会会员作为发起人,向本会提出书面申请,由本会充分调研后,报常务理事会研究,经会长审批后方可成立。

    第二十七条  专业学组原则上由20~60人组成,设组长1人,副组长2~8人,秘书1人。学组成员的条件参照本办法第十二条专业委员会委员的条件。

专业学组组成方案及组长人选,由专业委员会或专业学组筹备组提出意见,结合各单位推荐的人选产生候选人,候选人名单报常务理事会批准通过。

第二十八条  专业学组在本会及所属专业委员会的领导下,开展本专业的学术活动,掌握本专业的学术动态,定期向本会办公室及专业委员会汇报学术交流情况和工作成效。

    专业学组组成方案及组长人选,学术活动计划,应报经本会同意后列入本会年度计划,方可实施。

第二十九条  专业学组每届任期三年。专业学组连续两年不开展学术活动,经本会办公室提议,报常务理事会批准,决定予以换届、调整组长人选或撤消。

第六章  专业委员会及专业学组的经费及使用

第三十条  专业委员会及专业学组的经费来源为召开的本专业学术会议收入。

第三十一条  专业委员会及专业学组的经费主要用于开展学术活动、奖励及其他业务活动(包括办公费、邮电费、资料费、交通费、培训费、专家招待费、相关劳务补贴等)。

第三十二条  报销手续按本会财务制度执行。

第三十三条  报销手续于每年的12月25日截止,每年度各专业委员会及学组的收支情况由本会财务部门负责统计,并以书面形式向相关领导汇报。

第七章附则

第三十四条  本管理规定经2013年6月8日徐州市医学会第七届常务理事会研究通过,自2013年9月1日起施行。

第三十五条  本管理规定解释权归徐州市医学会。

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