徐州市铜山地方税务局第四税务分局
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班子建设
铜山地税四分局注重抓好党小组建设
作者:张晓明 发布于:2016/12/1 11:16:38 点击量:

铜山地税四分局在开展的“两学一做”教育活动中,积极探索、集思广益,采取多项措施抓好党小组建设,取得良好效果。

把好“关”——选配“龙头”是基础。一是明确选人标准。把党小组长选配的标准定为业务“精英”和党务“行家”,选配业务过硬、作风严谨,具备较好的党性修养、熟悉党的基本知识、清楚党小组组长职责的党员为党小组组长;二是突出选拔方式。采用民主选举与推荐选拔相结合的方式,选出党性修养好、政治立场坚定、工作责任心强、群众威信高、模范作用明显、善于处理和解决实际问题的同志担任党小组组长。三是加强培训交流。坚持“以学导用、学用相辅、互助互长”的理念,通过定期组织党小组组长培训,组织学习党的创新理论,传授党小组工作的基本知识和方法。通过这一系列的措施,党小组组长队伍整体能力得到了提高,成为了“抓党务、聚人心、促和谐、统发展”的行家里手,确保了基层党支部各项组织生活的良性发展。

打好“底”——落实制度是关键。一是严格落实党小组会议制度。各党小组每月召开一次党小组会,提前制定会议计划,精心安排会议内容,做到会议主题和内容明确、有针对性,能贴近党员思想、工作和生活,提高会议质量。二是严格落实党小组工作汇报制度。各党小组每月定期向当支部汇报工作,每半年进行一次工作总结。使党小组成为教育党员、监督党员的前沿阵地。三是严格落实党员联系群众制度。党小组组长坚持带头深入群众,了解思想动态,及时发现和解决群众中存在的问题和难题,把党小组作为党支部与群众联系的纽带、桥梁。四是严格落实考核考评机制,对党小组主要工作任务进行量化,使党小组的工作由“软指标”变成“硬任务”,走上制度化、经常化和规范化的轨道。

纳好“言”——强化建设是核心。一是“认识你自己”。党小组定期开展批评与自我批评的民主的生活会,使各党员更好地认识自己。二是“广纳金点子”。充分发挥党小组作用,积极开展“广纳金点子”活动,征集到各党小组党员提出的意见建20余条,为破解基层支部建设工作难题奠定了基础。三是开展“五好党小组”评比。坚持以党员群众对党小组和党员工作的满意程度作为重要指标,组织开展“组织活动好、完成任务好、遵章守纪好、联系群众好”党小组评比活动,进一步调动了各党小组开展好各项党务工作的积极性和主动性。

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